CONTA: Reparto dividendo y beneficio distribuible

Buenas!! Comparando las soluciones de distintos preparadores me ha surgido la siguiente duda:
Cuando se realiza el reparto del resultado y se pide que se distribuya el máximo dividendo posible, a la hora de calcular el beneficio distribuible he visto que se incluye la dotación de reservas voluntarias por I+D en la cuantía exacta del I+D, en lugar de incluirse solamente la dotación que es necesaria para cubrirlo (por ejemplo: I+D por 20.000 y tienes Reservas Libres por 18.000, pues la dotación será de 2.000). ¿Qué es lo correcto? Es que claro, si metes los 20.000 en el cálculo del beneficio distribuible, disminuye considerablemente el resultado a repartir y creo que se estaría repartiendo menos dividendo del máximo posible.

¿Qué opináis?

Gracias!!

Oporoco13 wrote: Buenas!! Comparando las soluciones de distintos preparadores me ha surgido la siguiente duda:
Cuando se realiza el reparto del resultado y se pide que se distribuya el máximo dividendo posible, a la hora de calcular el beneficio distribuible he visto que se incluye la dotación de reservas voluntarias por I+D en la cuantía exacta del I+D, en lugar de incluirse solamente la dotación que es necesaria para cubrirlo (por ejemplo: I+D por 20.000 y tienes Reservas Libres por 18.000, pues la dotación será de 2.000). ¿Qué es lo correcto? Es que claro, si metes los 20.000 en el cálculo del beneficio distribuible, disminuye considerablemente el resultado a repartir y creo que se estaría repartiendo menos dividendo del máximo posible.

¿Qué opináis?

Gracias!!

El problema con esto del beneficio distribuible es que no se ponen de acuerdo ni los que han hecho la RICAC.
Pero en mi opinión, si en los ajustes positivos has sumado las reservas voluntarias enteras, luego tienes que restar todo el VC del I+D, porque sino no te va a salir bien el beneficio distribuible.


Saludos,

Buenas puede ser que sea así porque haya perdidas negativas de ejercicios anteriores y por lo tanto dado que se hayan "utilizado" para compensar parte de la perdida, deba dotarse en su totalidad y no en el excedente.
Ejemplo
Resultado ejercicio 330.000
Ajustes positivos
113. 120.00
Ajustes negativos
( 121 es 150.000) (120.000)
Exceso no cubierto con reserva legal no hay
Dotación 274LSC. (33.000)
Dotación 273LSC. (20.000)
Max dividendo: 277.000
Si no hay perdidas si que solo pondríamos 2000, pero al haberlas tenemos que tener en cuenta que para el cálculo del máximo dividendo se han "aplicado".
No sé si me he explicado bien, sino buscaré un ejemplo práctico.

Saludos!

Lucree wrote: Buenas puede ser que sea así porque haya perdidas negativas de ejercicios anteriores y por lo tanto dado que se hayan "utilizado" para compensar parte de la perdida, deba dotarse en su totalidad y no en el excedente.
Ejemplo
Resultado ejercicio 330.000
Ajustes positivos
113. 120.00
Ajustes negativos
( 121 es 150.000) (120.000)
Exceso no cubierto con reserva legal no hay
Dotación 274LSC. (33.000)
Dotación 273LSC. (20.000)
Max dividendo: 277.000
Si no hay perdidas si que solo pondríamos 2000, pero al haberlas tenemos que tener en cuenta que para el cálculo del máximo dividendo se han "aplicado".
No sé si me he explicado bien, sino buscaré un ejemplo práctico.

Saludos!

Es que yo creo que en el asiento sí que pones sólo la diferencia si no lo utilizas para pérdidas de ejercicios anteriores, pero en el cálculo lo pones todo, porque has sumado las reservas voluntarias como ajuste positivo.

El 273.3 LSC te dice que el importe de las reservas disponibles sea como mínimo igual al importe de los gastos de I+D. Entonces una vez aplicadas las disposiciones legales (reserva legal, etc.), las disposiciones estatutarias (reservas estatutarias, etc.) llegarías a las disposiciones a cumplir para el reparto de dividendos (absorción de pérdidas, gastos I+D, etc.) Si la LSC dice que no puedes repartir hasta igualar con reservas los gastos del I+D, haces la dotación necesaria para llegar hasta ese importe, ¿no?

Adjunto un ejemplo para ver qué haríais en este caso!! Mil gracias por responder

Tengo ese mismo ejercicio solucionado de la forma que dices y también me surgen dudas, no entiendo porque resta los 20.000 en vez de 200 que en teoría sería lo que minora la RV por los gastos de I+D

Oporoco13 wrote: Adjunto un ejemplo para ver qué haríais en este caso!! Mil gracias por responder

I+D????

PERDÓN, se me olvidó decir que el I+D en balance está por 20.000 netos

Oporoco13 wrote: Adjunto un ejemplo para ver qué haríais en este caso!! Mil gracias por responder

Resultado ejercicio 10000
+ Ajustes positivos
RV +18.800
- Ajustes negativos
RNEA -4.300
RL -1000 (No llega al 20% del CS)
Cubrir I+ -20000


Resultado distribuible: 3500

El asiento quedaría

10000 Resultado del ejercicio a RNEA 4300
RL 1000
RV 1200
Dividendo activo a pagar 3500

crisys wrote:

Oporoco13 wrote: Adjunto un ejemplo para ver qué haríais en este caso!! Mil gracias por responder

Resultado ejercicio 10000
+ Ajustes positivos
RV +18.800
- Ajustes negativos
RNEA -4.300
RL -1000 (No llega al 20% del CS)
Cubrir I+ -20000


Resultado distribuible: 3500

El asiento quedaría

10000 Resultado del ejercicio a RNEA 4300
RL 1000
RV 1200
Dividendo activo a pagar 3500

Me da igual que a ti, pero yo no compensé las pérdidas, ya que no es obligatorio. En mi caso queda:
10000 Resultado del ejercicio

@

RL 1000
RV 5500
Dividendo activo a pagar 3500

Jose644 wrote:

crisys wrote:

Oporoco13 wrote: Adjunto un ejemplo para ver qué haríais en este caso!! Mil gracias por responder

Resultado ejercicio 10000
+ Ajustes positivos
RV +18.800
- Ajustes negativos
RNEA -4.300
RL -1000 (No llega al 20% del CS)
Cubrir I+ -20000


Resultado distribuible: 3500

El asiento quedaría

10000 Resultado del ejercicio a RNEA 4300
RL 1000
RV 1200
Dividendo activo a pagar 3500

Me da igual que a ti, pero yo no compensé las pérdidas, ya que no es obligatorio. En mi caso queda:
10000 Resultado del ejercicio

@

RL 1000
RV 5500
Dividendo activo a pagar 3500

Coincido.

Aunque no sea obligatorio compensar pérdidas, habría que aplicar el resultado conforme a lo acordado en Junta General, y eso no lo sabemos. Y raro me resulta que la Admon de una SA en su propuesta de aplicación no enjugue las pérdidas de ejercicios anteriores.
Por eso prefiero la solución de @crisys.
10.000,00 € PG @ RL 1.000,00 €
@ RV 1.200,00 €
@ DIV 3.500,00 €
@ RNEA 4.300,00 €