Realidad retribuciones AEAT

Cuando los Inspectores son reclasificados al año de entrar y llegan a la retribución de 80k más o menos, ¿se sabe luego como avanza el salario los siguientes años de carrera profesional? Me refiero a que, alcanzan el nivel 28 al año de entrar en la AEAT con los 80k, y posteriormente se sabe cual es su tope salarial (THAC me ha parecido entender que está en torno a los 60-65)?

En un hilo donde se decía que pocos superaban los 100k y la mayoría se quedaban ahí, pero también escuché en un podcast a un Inspector decir que con 15 años de experiencia se supera esa barrera. 

Muchas gracias a todos por la información.
Parece que está habiendo muchas movilizaciones entre los THAC, a ver si en la próxima negociación podemos arañar algo, que últimamente el A2 parece que está un poco abandonado en la AEAT. Somos como el hijo de en medio, siempre molestando jeje.

La verdad que el sueldo de THAC no está mal, es un sueldo mayor que bastantes A1. El problema es que la carrera profesional está totalmente detenida. También he escuchado rumores de que se quiere que los THAC puedan llegar al nivel 28 ¿Sabéis algo al respecto?

Sobre el tema de inspección no tengo información, pero estoy seguro que en unos cuantos años puedes alcanzar los 100.000 euros sin muchos problemas.
Un cordial saludo.

NAVRR96 wrote:

Cuando los Inspectores son reclasificados al año de entrar y llegan a la retribución de 80k más o menos, ¿se sabe luego como avanza el salario los siguientes años de carrera profesional? Me refiero a que, alcanzan el nivel 28 al año de entrar en la AEAT con los 80k, y posteriormente se sabe cual es su tope salarial (THAC me ha parecido entender que está en torno a los 60-65)?

En un hilo donde se decía que pocos superaban los 100k y la mayoría se quedaban ahí, pero también escuché en un podcast a un Inspector decir que con 15 años de experiencia se supera esa barrera. 

Un Inspector de Hacienda A está entre 80-85 mil euros (nivel 28). Solamente tienen una reclasificación, el resto de puestos serán por concurso (en el caso de Inspector de Hacienda B, C y D) o por libre designación (Inspectores Regionales Adjuntos, Jefes de Regionales Adjuntos, Jefes de Dependencia Regional, etc.). El tope salarial es muy difícil de calcular, ya que un Jefe de Dependencia Regional puede llegar y llega a los 140.000 y un adjunto a los 130.000. Subdirectores Generales pasarán de los 150.000 seguramente. Algo escuché de que los Directores de los Departamentos podrían estar por los 170.000 brutos.

Tengo un pariente que es Jefe de Dependencia Regional de Informática Tributaria y llega a los 140.000 que he dicho anteriormente, por eso no hablo por hablar.

Así pues, el inspector de Hacienda que está empezando será normalmente un inspector adjunto de tipo A y ganará entre 3500 € y 3750 € brutos al mes, en los que está incluido el sueldo base, los complementos y el plus de productividad, que suele alcanzarse con relativa facilidad. Con los años, puede lograr una media de 77 000 € brutos anuales (un inspector jefe puede llegar a ganar 83 700 € brutos anuales), lo que convierte a este tipo de funcionario público en uno de los mejores pagados de España. Eso sí, el acceso a una de estas plazas es de los más difíciles.

es.indeed.com/orientacion-laboral/remune...ctor-hacienda-espana

alvarsan wrote:

Así pues, el inspector de Hacienda que está empezando será normalmente un inspector adjunto de tipo A y ganará entre 3500 € y 3750 € brutos al mes, en los que está incluido el sueldo base, los complementos y el plus de productividad, que suele alcanzarse con relativa facilidad. Con los años, puede lograr una media de 77 000 € brutos anuales (un inspector jefe puede llegar a ganar 83 700 € brutos anuales), lo que convierte a este tipo de funcionario público en uno de los mejores pagados de España. Eso sí, el acceso a una de estas plazas es de los más difíciles.

es.indeed.com/orientacion-laboral/remune...ctor-hacienda-espana

El inspector en su primer año es adjunto. A partir de la reclasificación, es un Inspector de Hacienda A y ya tiene a cargo a un equipo, si se encuentra destinado en una Dependencia de Inspección. La remuneración del primer año de un inspector se acerca a los 60.000 y después de la reclasificación a los 85.000. 

El que lleva 10 años como inspector, te puedo asegurar que pasa de los 90.000 brutos, sin tener ningún cargo de responsabilidad que no sea ser jefe de equipo.

Por otro lado, cualquier Inspector que se quede en Cataluña más de dos años, fácilmente podrá ser Jefe de Dependencia de Gestión o de Recaudación (Girona o Lleida) y plantarse en más de 100.000 brutos.

Hola buenos días,
Después de leer todas las aportaciones, me gustaría obtener respuesta a lo siguiente:
1¿ Cuál es el nivel de entrada para un técnico de Hacienda?
2 Después de leer y revisar las retribuciones de los PGE para el año 2023 y entendiendo que los datos que aparecen para grupo A2 son brutos, si pasamos estos datos a neto, el salario para un técnico novato me parece escaso después de toda la preparación realizada. ¿cuál sería el salario neto mensual para un THAC novato que no tiene complementos de antigüedad , trienios, etc?
Agradeciendo vuestro interés.
Saludos,

Buenas Makineta , ya sabes que el sueldo neto es según las circunstancias de cada uno, por lo que los salarios siempre hay que darlos en bruto y anuales.
Un técnico entra en nivel 20 ganando unos 38K, por lo que vas a ganar unos 2000 euros NETOS mensuales, y dos pagas extras, variando algo según tus circunstancias.
Al año de entrar te reclasifican a nivel 22 y el salario te sube sobre los 42-45 K, lo que te dará un neto entre 2200 y 2400 euros en 14 pagas , que puede ser más o menos según tus circunstancias personales y familiares.

Todos estos datos, los he sacado de la información aportada por varios foreros, yo no estoy dentro.

El salario es bastante justito, y como ha apuntado algún compañero, los que están dentro han perdido bastante poder adquisitivo, lo único que compensa el salario es el horario, pero si estás buscando un buen salario, o entras a Inspección, o echas más horas que un reloj en la privada .

Y lanzo una pregunta , por si algún técnico que esté ya dentro puede abrir un hilo sobre las condiciones laborales, a mí personalmente me interesa mucho el tema del teletrabajo, como está organizado...he leído que son 1 o 2 días pero poco más. También tema de horarios, funciones en los departamentos...y un poco el día a día!!! Muchas gracias

Gracias Pascu88,
Yo estoy mirando los datos de Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023. (incluye incremento del 2,5% + 0,5% IPCA+ 0,5% PIB) y para nivel 20 el cuadro pone 22.359,72 EUR. ¿Qué me falta para llegar a esos 38k?

Makineta wrote:

Gracias Pascu88,
Yo estoy mirando los datos de Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023. (incluye incremento del 2,5% + 0,5% IPCA+ 0,5% PIB) y para nivel 20 el cuadro pone 22.359,72 EUR. ¿Qué me falta para llegar a esos 38k?

Ahí solo tienes el sueldo y el complemento de destino. Falta el complemento específico, la productividad ordinaria, la productividad extraordinaria del PEIA (plan especial de intensificación de actuaciones) y, en su caso, la campaña de renta y/o las horas extra.

Makineta ya te ha contestado Witty, una parte muy importante del salario de un técnico son los diferentes complementos, productividad, PEIA....había un hilo muy interesante ( algo antiguo ) donde un compañero que ya estaba trabajando dentro de la AEAT compartía su salario indicando las diferentes partidas.

También tienes por ahí cuadros de algún sindicato donde se proporciona dicha información, y por ejemplo te adjunto este hilo donde algún compañero va indicando los salarios brutos y netos que ha estado ganando durante X años.

Gracias, no veo hilo adjunto.

www.estudiandotributario.es/opositores-h...020-y-2021?start=108