Supendidos los paneles en marcha en la AEAT. No se sabe como puede afectar esto a quienes están pendientes de incorporarse

Txoko wrote:

Martuka_pzm wrote: Vamos que los nuevos ya podemos pensarnos bien el destino, porque nos tocará quedarnos algunos años más de 2 no?
Prefería que hicieran concurso y por lo menos ganar unos meses de vacaciones pagadas ya que nos vamos a comer los concursos

Está todo en el aire.

Lo que está claro es que TODOS los sindicatos son hienas, vendidos no sé muy bien a que. Partidos politicos en toda regla.

No os afilieis a ninguno, hay que hacerles saber que su política es basura para el trabajador de la AEAT.

Ojo a este duro comunicado de SIAT... parece que Gestha está detrás de semejante lio. Os dejo enlace:

www.sindicatosiat.com/images/concursos/2...12-20_HI_Paneles.pdf

Ojo al recurso de los que se quejan de los que pusieron recurso, básicamente por el mismo motivo. Esto es kafkiano.

rvchila wrote: Ojo al recurso de los que se quejan de los que pusieron recurso, básicamente por el mismo motivo. Esto es kafkiano.

Yo sin quedarme muy claro el asunto creo que lo que quieren es que esto afecte a los inspectores para que asi ellos tb se mojen en que se solucione. Lo que está claro es que parece q SIAT/CCOO y UGT van de la mano. Y Gestha va por otro.

Para aclararme, si me equivoco.

Panel, solo se cuenta la antigüedad en el cuerpo y te mueves con tu complemento de destino y específico, salvo que seas de los específicos altos (tramos altos) en los que estarás 6 meses, si eres agente, o 1 año si eres de técnico, en el tramo intermedio para luego volver a pasar al tramo que te corresponda. En este tiempo, si tienes consolidado nivel XX, cobrarás ese complemento de destino. Plazo de posesión 3 días mismas localidad, 8 días distinta localidad.

Concurso general no específico ni de méritos (cuasi libre designación), se cuenta antigüedad (con un tope de puntos), cuenta cursos (otro tope de puntos) y por conciliación familiar (otro tope). Puestos que podrían ofrecer, la mayoría de tramo 1, por lo que los que sean de tramos del 2 al 6, perderían su complemento específico, y del de destino cobrarían el que tuvieran consolidado. Plazo de posesión 3 vs 20.

Por lo que me pregunto, a quien beneficia un sistema u otro?


El concurso, si tienen voluntad, se puede hacer muy rápido.
Concurso 2018G01 ( de grupos C1). Convocatoria en BOE 4 de mayo de 2018, resolución 24 de julio de 2018, dándoles 3 días para ir al puesto nuevo si es en la misma localidad, o 20 si es en distinta.

rvchila wrote: Para aclararme, si me equivoco.

Panel, solo se cuenta la antigüedad en el cuerpo y te mueves con tu complemento de destino y específico, salvo que seas de los específicos altos (tramos altos) en los que estarás 6 meses, si eres agente, o 1 año si eres de técnico, en el tramo intermedio para luego volver a pasar al tramo que te corresponda. En este tiempo, si tienes consolidado nivel XX, cobrarás ese complemento de destino. Plazo de posesión 3 días mismas localidad, 8 días distinta localidad.

Concurso general no específico ni de méritos (cuasi libre designación), se cuenta antigüedad (con un tope de puntos), cuenta cursos (otro tope de puntos) y por conciliación familiar (otro tope). Puestos que podrían ofrecer, la mayoría de tramo 1, por lo que los que sean de tramos del 2 al 6, perderían su complemento específico, y del de destino cobrarían el que tuvieran consolidado. Plazo de posesión 3 vs 20.

Por lo que me pregunto, a quien beneficia un sistema u otro?


El concurso, si tienen voluntad, se puede hacer muy rápido.
Concurso 2018G01 ( de grupos C1). Convocatoria en BOE 4 de mayo de 2018, resolución 24 de julio de 2018, dándoles 3 días para ir al puesto nuevo si es en la misma localidad, o 20 si es en distinta.

Los concursos en la realidad no son tan objetivos como parece y su rapidez tiene uma causa. Te explico. Suele suceder que primero le dan la plaza en comisión de servicio (o sea "a dedo") a alguien y después sacan la plaza poniendo como baremo los cursos que tiene hechos quién la ocupa y las funciones que desempeña. Al final ¿a quién le dan la plaza? Al que la venía ocupando en el 99,9% de los casos. Es más sucede que plazas iguales en distintas localidades te puntúan cursos y funciones distintas pues se diseñan para quién la ocupa. Conclusión si no tienes padrino no te mueves salvo que cambie mucho el tema de los concursos. Lo digo por experiencia............

Coguay wrote:

rvchila wrote: Para aclararme, si me equivoco.

Panel, solo se cuenta la antigüedad en el cuerpo y te mueves con tu complemento de destino y específico, salvo que seas de los específicos altos (tramos altos) en los que estarás 6 meses, si eres agente, o 1 año si eres de técnico, en el tramo intermedio para luego volver a pasar al tramo que te corresponda. En este tiempo, si tienes consolidado nivel XX, cobrarás ese complemento de destino. Plazo de posesión 3 días mismas localidad, 8 días distinta localidad.

Concurso general no específico ni de méritos (cuasi libre designación), se cuenta antigüedad (con un tope de puntos), cuenta cursos (otro tope de puntos) y por conciliación familiar (otro tope). Puestos que podrían ofrecer, la mayoría de tramo 1, por lo que los que sean de tramos del 2 al 6, perderían su complemento específico, y del de destino cobrarían el que tuvieran consolidado. Plazo de posesión 3 vs 20.

Por lo que me pregunto, a quien beneficia un sistema u otro?


El concurso, si tienen voluntad, se puede hacer muy rápido.
Concurso 2018G01 ( de grupos C1). Convocatoria en BOE 4 de mayo de 2018, resolución 24 de julio de 2018, dándoles 3 días para ir al puesto nuevo si es en la misma localidad, o 20 si es en distinta.

Los concursos en la realidad no son tan objetivos como parece y su rapidez tiene uma causa. Te explico. Suele suceder que primero le dan la plaza en comisión de servicio (o sea "a dedo") a alguien y después sacan la plaza poniendo como baremo los cursos que tiene hechos quién la ocupa y las funciones que desempeña. Al final ¿a quién le dan la plaza? Al que la venía ocupando en el 99,9% de los casos. Es más sucede que plazas iguales en distintas localidades te puntúan cursos y funciones distintas pues se diseñan para quién la ocupa. Conclusión si no tienes padrino no te mueves salvo que cambie mucho el tema de los concursos. Lo digo por experiencia............

Es decir, que si este año aprobase y sacase plaza en Islas o Cataluña (lo que sucede en el 95% de los casos), allí me quedaría durante miles de años?

Coguay, entiendo que los concursos serán así para niveles altos.

Por ejemplo en tu caso, antes de aprobar agentes, serías auxiliar nivel 16-18. No creo que nadie, salvo que sea por acercarse a su casa, se quiera bajar a un nivel 14 por concurso. En esos casos también dices que le van a dar una comisión de servicios, para luego perpetuarla en un posterior concurso?

Vamos, no veo como un agente nivel 22 se quiera ir a un agente nivel 16, por comisión de servicios para luego participar en un concurso.

Yo tenía entendido en que la comisión de servicios es por un tiempo de un año, prórroga por otro, y se tiene que incluir en la siguiente provisión de puestos (concurso o libredesignacion). Más fácil, como a la hermanisima, le dan una libre elección y no hace falta nada más.

Yo te cuento mi caso. Estaba de auxiliar en el año 2007 en Lanzarote y quería moverme a Gran Canaria. Mi jefe no me dejaba moverme en comisión de servicio y concurse al SEPE el antiguo INEM. Por aquel entonces yo estaba en el Ministerio de Trabajo, en la Inspección y el sepe era un organismo deficitario. Concurse a Gran Canaria 2 veces y nunca conseguía plaza ni si quiera al sur de Gran Canaria. Las dejaban vacantes y luego las cubrían con interinos si tenían mucha necesidad.....sólo pude salir de allí con una libre designación a la Comunidad Autónoma porque nadie quería ir a ese Departamento (tuve mucha mucha mucha suerte).
En cuanto a las comisiones de servicio son por un tiempo como tu dices (yo creía lo mismo que tú) pero descubrí que cuando agotan el plazo de una, emiten otra y cuando se acaba ésta sacan otra. De esta forma, hay funcionarios que enlazan sucesivas comisiones de servicio sobre la misma plaza durante años......ahí está el truco.
Tengo un compañero en la aeat que lleva 30 años y vivió todo el período anterior a los paneles y me comenta que antes de estos era muy muy complicado moverse sobre todo para los más nuevos y que se convocaban de pascuas a ramos y que por eso se articuló el tema de los paneles. Me dice que la movilidad tanto entre áreas como localidades mejoró en general exponencialmente........

Coguay wrote: Yo te cuento mi caso. Estaba de auxiliar en el año 2007 en Lanzarote y quería moverme a Gran Canaria. Mi jefe no me dejaba moverme en comisión de servicio y concurse al SEPE el antiguo INEM. Por aquel entonces yo estaba en el Ministerio de Trabajo, en la Inspección y el sepe era un organismo deficitario. Concurse a Gran Canaria 2 veces y nunca conseguía plaza ni si quiera al sur de Gran Canaria. Las dejaban vacantes y luego las cubrían con interinos si tenían mucha necesidad.....sólo pude salir de allí con una libre designación a la Comunidad Autónoma porque nadie quería ir a ese Departamento (tuve mucha mucha mucha suerte).
En cuanto a las comisiones de servicio son por un tiempo como tu dices (yo creía lo mismo que tú) pero descubrí que cuando agotan el plazo de una, emiten otra y cuando se acaba ésta sacan otra. De esta forma, hay funcionarios que enlazan sucesivas comisiones de servicio sobre la misma plaza durante años......ahí está el truco.
Tengo un compañero en la aeat que lleva 30 años y vivió todo el período anterior a los paneles y me comenta que antes de estos era muy muy complicado moverse sobre todo para los más nuevos y que se convocaban de pascuas a ramos y que por eso se articuló el tema de los paneles. Me dice que la movilidad tanto entre áreas como localidades mejoró en general exponencialmente........

Tal cual.

Pues al margen de la opinión que tengo de los sindicatos en general, en este caso concreto es para cogerle la matrícula a los que han apoyado esto o están en contra del Panel, en perjuicio de la mayoría. Si el Panel supuso un avance, no sé qué pretenden con esto.

Innacio wrote: Pues al margen de la opinión que tengo de los sindicatos en general, en este caso concreto es para cogerle la matrícula a los que han apoyado esto o están en contra del Panel, en perjuicio de la mayoría. Si el Panel supuso un avance, no sé qué pretenden con esto.

Totalmente de acuerdo. Espero que el resto de los sindicatos y la AEAT lo arreglen; porque no es nusto para la gente que se incorpora... y para los que ya están dentro de la Agencia.

Innacio wrote: Pues al margen de la opinión que tengo de los sindicatos en general, en este caso concreto es para cogerle la matrícula a los que han apoyado esto o están en contra del Panel, en perjuicio de la mayoría. Si el Panel supuso un avance, no sé qué pretenden con esto.

Como en todas las cosas en la vida en este caso hay una mayoría de beneficiados pero el que presentó el recurso sería de la minoría perjudicada y también está en su derecho de defender lo suyo. Aquí al final os daréis cuenta que cada uno va a lo suyo por eso le es tan fácil a la administración desunir al personal siendo éste mayoría..........con comisiones de servicio, productividades más altas.....se pueden comprar voluntades y súbditos leales...vamos igual que en la empresa privada.

Aquí solo hablan de movilidad, pero debemos tener en cuenta también la carrera profesional y poder optar a otros niveles.

Llevo 12 años trabajando en la Aeat como técnico, y soy afortunado porque estoy en casa. Pero hay que señalar que la carrera profesional ha estado totalmente paralizada. Los pocos niveles 26 (también alguno 24 antes de esta regularización de septiembre) que he visto dar en estos años a técnicos son a dedo....y en varios casos Se da la casualidad que son parejas/cónyuges de los jefes de dependencia/delegados. A medida que se han ido jubilando técnicos de nivel 26, han ido amortizando sus plazas, y luego sacando unas pocas iguales pero de libre designación.

A mí me gustaría que hubiese un concurso y poder optar a algo mejor dentro de mi delegación, la verdad.

Todo esto solo por añadir a lo que se ha comentado anteriormente, que hay un problema serio de movilidad, sobre todo para determinadas zonas.

SIAT le sigue dando estopa a Gestha... y yo por lo poco que sé me lo creo bien. Os dejo enlace del los dos comunicados que ha hecho SIAT entre ayer y hoy:

1. www.sindicatosiat.com/images/concursos/2...12-20_HI_Paneles.pdf

2. www.sindicatosiat.com/images/2018-12-21_...de_dinamitar_pan.pdf

Esto es bastante más fácil de lo que parece.
El concurso favorece a los técnicos veteranos. ¿Y dónde están los técnicos veteranos? En GESTHA. Luego GESTHA recurre los paneles para que vuelvan los concursos.
A los técnicos nuevos, que son los que estamos más lejos de casa, y nos importa ahora mismo más la movilidad que la carreta horizontal, el concurso nos destroza.