CONVOCATORIA AEAT de 488 plazas Auxiliares de Administración e Información (Campaña de Renta)

Hay gente que no vio barrio sésamo en su día .......

Se suma nota de oposición más concurso , ejemplo: he sacado 56 de oposición y tengo 20 de concurso..... 56 + 20 =76 , 76 es la nota final

Caos wrote:

MiuMiu wrote: Para la bolsa solo cuentan los aprobados en la convocatoria (oposición+concurso), que no estén entre las 488 mejores notas.
Ahora mismo solo hay nota de la fase de oposición. El que haya sacado 83.3, sabe que tiene ya un 5, independientemente de la fase de concurso, y que está en bolsa como mínimo. Los que han sacado menos de un 83.3, quedan pendientes de sumar puntos por concurso, si no, no estaránn en bolsa.

¿Esto en base a que? Porque si lo hacen así no tiene ningún tipo de sentido.
Lo lógico es que los 488 con más nota de concurso y oposición se lleven la plaza y el resto de aprobados del examen vayan a la bolsa.
¿De dónde sale la nota de aprobado de 83.3? No entiendo.

Porque la conovocatoria dice cómo puntúan la fase de oposición (60%) y de concurso (40%). Así que quien hubiese respondido bien a las 100 preguntas, no tiene un 10, sino un 6. Por regla de tres, el 5 equivale a obtener 83,3 preguntas bien y quien las tiene sabe ya que está en bolsa seguro. Quien tenga al menos 50, tendrá que sumar puntos por concurso para estar en bolsa.

Lo que digo precisamnt es que las 488 plazas son para las 488 mejores notas (oposición + concurso). Por ahora solo se conocen las notas del examen (oposición).

MiuMiu wrote:

Caos wrote:

MiuMiu wrote: Para la bolsa solo cuentan los aprobados en la convocatoria (oposición+concurso), que no estén entre las 488 mejores notas.
Ahora mismo solo hay nota de la fase de oposición. El que haya sacado 83.3, sabe que tiene ya un 5, independientemente de la fase de concurso, y que está en bolsa como mínimo. Los que han sacado menos de un 83.3, quedan pendientes de sumar puntos por concurso, si no, no estaránn en bolsa.

¿Esto en base a que? Porque si lo hacen así no tiene ningún tipo de sentido.
Lo lógico es que los 488 con más nota de concurso y oposición se lleven la plaza y el resto de aprobados del examen vayan a la bolsa.
¿De dónde sale la nota de aprobado de 83.3? No entiendo.

Porque la conovocatoria dice cómo puntúan la fase de oposición (60%) y de concurso (40%). Así que quien hubiese respondido bien a las 100 preguntas, no tiene un 10, sino un 6. Por regla de tres, el 5 equivale a obtener 83,3 preguntas bien.

Lo que digo precisamnt es que las 488 plazas son para las 488 mejores notas (oposición + concurso). Por ahora solo se conocen las notas del examen (oposición).

Creo que te equivocas, una vez aprobada la fase de oposición todo el mundo que está aprobado entra a la bolsa.
Luego aplicas los criterios de ponderación a las notas para sacar las mejores y adjudicarle a la plaza.
Pero eso no deja fuera a los que ya han aprobado el examen y están en la lista de aprobados.

Caos wrote:

MiuMiu wrote:

Caos wrote:

MiuMiu wrote: Para la bolsa solo cuentan los aprobados en la convocatoria (oposición+concurso), que no estén entre las 488 mejores notas.
Ahora mismo solo hay nota de la fase de oposición. El que haya sacado 83.3, sabe que tiene ya un 5, independientemente de la fase de concurso, y que está en bolsa como mínimo. Los que han sacado menos de un 83.3, quedan pendientes de sumar puntos por concurso, si no, no estaránn en bolsa.

¿Esto en base a que? Porque si lo hacen así no tiene ningún tipo de sentido.
Lo lógico es que los 488 con más nota de concurso y oposición se lleven la plaza y el resto de aprobados del examen vayan a la bolsa.
¿De dónde sale la nota de aprobado de 83.3? No entiendo.

Porque la conovocatoria dice cómo puntúan la fase de oposición (60%) y de concurso (40%). Así que quien hubiese respondido bien a las 100 preguntas, no tiene un 10, sino un 6. Por regla de tres, el 5 equivale a obtener 83,3 preguntas bien.

Lo que digo precisamnt es que las 488 plazas son para las 488 mejores notas (oposición + concurso). Por ahora solo se conocen las notas del examen (oposición).

Creo que te equivocas, una vez aprobada la fase de oposición todo el mundo que está aprobado entra a la bolsa.
Luego aplicas los criterios de ponderación a las notas para sacar las mejores y adjudicarle a la plaza.
Pero eso no deja fuera a los que ya han aprobado el examen y están en la lista de aprobados.

Caos, lo que digo viene en el punto 8 de la convocatoria:

MiuMiu wrote:

Caos wrote:

MiuMiu wrote:

Caos wrote:

MiuMiu wrote: Para la bolsa solo cuentan los aprobados en la convocatoria (oposición+concurso), que no estén entre las 488 mejores notas.
Ahora mismo solo hay nota de la fase de oposición. El que haya sacado 83.3, sabe que tiene ya un 5, independientemente de la fase de concurso, y que está en bolsa como mínimo. Los que han sacado menos de un 83.3, quedan pendientes de sumar puntos por concurso, si no, no estaránn en bolsa.

¿Esto en base a que? Porque si lo hacen así no tiene ningún tipo de sentido.
Lo lógico es que los 488 con más nota de concurso y oposición se lleven la plaza y el resto de aprobados del examen vayan a la bolsa.
¿De dónde sale la nota de aprobado de 83.3? No entiendo.

Porque la conovocatoria dice cómo puntúan la fase de oposición (60%) y de concurso (40%). Así que quien hubiese respondido bien a las 100 preguntas, no tiene un 10, sino un 6. Por regla de tres, el 5 equivale a obtener 83,3 preguntas bien.

Lo que digo precisamnt es que las 488 plazas son para las 488 mejores notas (oposición + concurso). Por ahora solo se conocen las notas del examen (oposición).

Creo que te equivocas, una vez aprobada la fase de oposición todo el mundo que está aprobado entra a la bolsa.
Luego aplicas los criterios de ponderación a las notas para sacar las mejores y adjudicarle a la plaza.
Pero eso no deja fuera a los que ya han aprobado el examen y están en la lista de aprobados.

Caos, lo que digo viene en el punto 8 de la convocatoria:

Sigo sin interpretarlo como tú la verdad.
La fase de oposición se aprueba con 25 preguntas bien que es el mínimo.
Eso se pondera al 60% igual que los méritos se ponderan al 40%.
Y se saca una relación de aspirantes sobre un 100% para la adjudicación de plazas y orden de la bolsa.

Pero no veo que eso implique que al menos hay que tener un 60% del examen para que se considere superado el proceso selectivo. No digo que no sea así porque no lo sé seguro, pero mi interpretación es que una vez aprobado el examen, ya estás en la bolsa, solo que lo nota final va a ser el 60% de esa nota de examen y lo que puedas sumar de méritos al 40%.

Habrá que esperar a ver porque cada uno puede interpretar lo que quiera y lo mismo nos van a dar nuestras interpretaciones.

MiuMiu no has dado una.

Ni la nota de corte es del 83,3, ni hay un contrato diferenciado cada campaña, ni la única forma de ser Agente es por turno libre.

No intoxiques y leete el Convenio.

Al abordaje wrote: MiuMiu no has dado una.

Ni la nota de corte es del 83,3, ni hay un contrato diferenciado cada campaña, ni la única forma de ser Agente es por turno libre.

No intoxiques y leete el Convenio.

No he dicho nada de lo que afirmas en rojo. Veo mucha información no veraz en este hilo y todo viene en la convocatoria.

A ver, rectifico en algo... es verdad que no son 100 preguntas, sino 50, pero suscribo lo dicho en lo demás:

-Supera la fase de oposición el que tenga bien, al menos, 25 preguntas. Pero esto no implica haber superado el proceso selectivo (requisito para estar en bolsa).

-Para superar el proceso selectivo y estar en bolsa, hay que alcanzar la nota mínima en opo+concurso (viene en la nota 8 de la convocatoria que subí antes).

-Nadie va a pasar de personal laboral a personal funcionario, never ever!

-Quien sacó bien 25 preguntas, tiene en fase oposición 50 puntos (un 5) pero tienes que calcularle el 60% para ver la nota en el proceso selectivo: 30 puntos (un 3). En este caso, si no puedes sumar puntos en la fase concurso, no superas el proceso selectivo y, por tanto, no estás en bolsa (nota 8 de la convocatoria).

-La regla de tres adaptada a 50 preguntas, en lugar de a 100 como calculé antes, da que quien haya conseguido 41.66 buenas ( o 83.3 puntos) en el examn de fase oposición, tiene ya un 5 en el proceso selectivo, independientemente de la fase concurso.

MiuMiu wrote:
-Quien sacó bien 25 preguntas, tiene en fase oposición 50 puntos (un 5) pero tienes que calcularle el 60% para ver la nota en el proceso selectivo: 30 puntos (un 3). En este caso, si no puedes sumar puntos en la fase concurso, no superas el proceso selectivo y, por tanto, no estás en bolsa (nota 8 de la convocatoria).

¿Y dónde pone que para superar el proceso selectivo haya que tener un 5?

Caos wrote:

MiuMiu wrote:
-Quien sacó bien 25 preguntas, tiene en fase oposición 50 puntos (un 5) pero tienes que calcularle el 60% para ver la nota en el proceso selectivo: 30 puntos (un 3). En este caso, si no puedes sumar puntos en la fase concurso, no superas el proceso selectivo y, por tanto, no estás en bolsa (nota 8 de la convocatoria).

¿Y dónde pone que para superar el proceso selectivo haya que tener un 5?

Eso lo deduzco de que una nota de corte baja de 5 cuando hay menos aprobados que plazas por cubrir, y sube cuando sucede lo contrario.
Si ordenas en un excel el nº de personas aprobadas en fase oposición y que ya tienen un 5 en el proceso selectivo... los datos cantan: 407 personas tienen ya, como mínimo, un 5 en el proceso selectivo. No hace falta bajar la nota por debajo del 5 (en el proceso selectivo) para contar con una buena bolsa de gente. Pero podría ser que Hacienda prefiriera contar con un margen mayor, por si hiciera falta. Y los Agentes aprobados este año podrán participar pq la toma de posesión tarda, en cambio, la campaña renta está a la vuelta de la esquina.

Solo contando con la fase oposición, el puesto 488 tiene una nota mínima de 48.98 en el proceso selectivo, y hay 33 personas más con la misma nota.

3.7 Los aspirantes podrán hacer constar en su solicitud si desean formar parte, en el
supuesto de que hayan superado la fase de oposición y no resulten adjudicatarios de
alguna de las plazas convocadas, de la relación de candidatos que se constituya para
atender, con carácter temporal, las necesidades de cobertura de puestos. La relación de
candidatos se ordenará atendiendo al orden de puntuación obtenido en la fase de
oposición del presente proceso selectivo.
El aspirante que desee formar parte de la relación de candidatos deberá hacerlo constar
en la solicitud, indicando el ámbito geográfico de preferencia.

Para las Plazas OK lo que has puesto.

Para la Bolsa , hay que mirar el punto 3.7

zzzz.

Es mas , la bolsa no atiende al concurso. SOLO A LA OPOSICION.

A mí hay algo que no me parece justo del todo y creo que se podría producir, cuando haya empate en las puntuaciones se va a recurrir al apellido. ( los que no tengan méritos o sólo el título superior seguirán estando empatados) o al menos así lo entiendo yo. Y los que sean Pérez se quedan atrás de todo, mientras que los que empiecen por Q o los Ramos serán los primeros. Es un concurso oposición lo sé, y los que hayan trabajado en las campañas o en la admón obvio que tienen "más derecho" y por eso se hace esta convocatoria. Pero que lo que determine estar dentro o fuera sea el apellido, no lo veo justo. ( A ellos les afectaría menos pero en caso de empate, que sería más extraño, pero también podría pasar)
Y yo estoy en la mitad de la lista, así que no me va a afectar que en mi caso no voy a obtener plaza. Bueno es una reflexión solo. Tengo mucho tiempo libre...

La estadistica dice que antes de 5 o 6 años son llamados casi la totalidad de la bolsa....Porque pasa con otras bolsas que si son mas publicas y ocurre tal cual...y mas siendo campañitas.

En numeros redondos 3000 aprobados , resta 488 ....resta los aprobados de agente de cada año , algunos de tecnico , otras oposiciones , los que no pusieron lugar especifico (provincia) en la solicitud , los que no van a dejar su trabajo privado por 3 meses de trabajo...etc.

Pero que este trabajo es una minijob , no hay que darle mas vueltas.