Eliminación Reserva Provincia Agentes

Les ha sido notificado directamente a los afectados.

A falta de confirmación de lo que dices, y más allá de cualquier argumento que queráis dar, sin palabras por los afectados. Después de pasar el curso en Madrid, les hacen esto. Es una injusticia increíble.

Es de duelo total. No tiene nombre.

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

UGT en su comunicado de hoy ha hecho mención a este tema, lo dejo por aquí

 

Espartano wrote:

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

Creo que ninguno de los que estamos aquí ve ético que se aplique este año a quienes ya han pasado la escuela. Es una putada, la verdad, y creo que defendible en el Juzgado que no se les aplique pues ya eligieron la opción antes de que esto cambiase.

Para el resto, es de justicia que esto llegue a su fin, y todos deberíamos estar de acuerdo en ello, más allá del cuerpo al que pertenezcamos.

 

Espartano wrote:

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

Creo que ninguno de los que estamos aquí ve ético que se aplique este año a quienes ya han pasado la escuela. Es una putada, la verdad, y creo que defendible en el Juzgado que no se les aplique pues ya eligieron la opción antes de que esto cambiase.

Para el resto, es de justicia que esto llegue a su fin, y todos deberíamos estar de acuerdo en ello, más allá del cuerpo al que pertenezcamos.​​​​​​


Y dalle con lo de que es de justicia. Yo entre como agentes para moverme antes sabiendo lo de la reserva de provincia, y a cambio sabía que tendría que hacer dos oposiciones. Ahora me queda el tercero y me salen por estos. En mi caso me condenan a no promocionar ya que me situación familiar no me permite moverme.
Dónde está la justicia? El técnico que entró en mi año tuvo la misma posibilidad de hacer lo mismo. 

Y como yo, mucha gente

Ya saben los aprobados que no les reservan provincia? Ha tenido que ser hace poco porque tengo constancia de hace no mucho que no sabían nada.

Ya me dirás si a raíz de esta medida hay más destinos en TL o mejores plazas en los paneles... Al final, todos igual de j*didos. Lo que es "matar moscas a cañonazos"

Cómo puede afectar este cambio a la próxima o próximas OEP de Técnicos, tanto por TL como por PI ?

Saytek entiendo perfectamente como te sientes porque empatizo contigo. Me ha gustado mucho el mensaje conciliador de Entreimpuestos, yo creo que ese es el camino a seguir para no enrarecer el ambiente más de lo que está.

Partimos de la base de que los agentes prefieren que se mantenga el beneficio porque les viene bien aunque sea a costa de los técnicos, y los técnicos les vendría bien que se suprima, hasta ahí todos estamos de acuerdo.

Si buscamos un sistema JUSTO, y justo me refiero a JUSTO (que no el que me beneficia a mí o al vecino de al lado), por lo que yo entiendo por justicia en ningún caso se pueden dar situaciones en los que una persona que lleva 3 o 4 años trabajando adelante a uno que lleva 20 años y entorpeciendo su movilidad.

Saytek si me puedes contestar: te parece justo que esas situaciones ocurran? Te parecería bien que la antigüedad de agente contara lo mismo (o un porcentaje generoso) que un THAC? Porque para mí es claramente la manera más justa de resolver esto, si los paneles van por antigüedad, joder, pues que cuente la antigüedad de todos igual y así nadie se saltará a nadie. Si apruebas la PI tendrás el puesto en el panel que te mereces y sin adelantar a compañeros que te dan palizas en antigüedad (que por cierto, la interna a inspector no tiene nada ni parecido a eso, parece ser que los que estudian para A1 para interna no deben tener familias por ahí).

Mientras haya casos tan injustos como el que expongo, para mí es un deber estar en contra de la reserva de provincia al menos tal y como está concebida, y el límite de 3 años me parece no solo insuficiente si no que por ahí no es el camino para resolver esto. Los técnicos y los agentes tendrían que estar unidos y me da bastante pena ver los insultos y descalificaciones tanto por aquí como por ciertos grupos de sindicatos de telegram que solo hacen meter mierda. Diciendo que si los agentes solo valen para traer cafés y que viviríamos mejor sin ellos o que si los técnicos somos unos llorones, avariciosos, poco formados, y queremos pisotear a los agentes, son comentarios que son una VERGÜENZA y el compañero que diga esto le quiero bien lejos de mí.

Sí yo soy perjudicado por la mala movilidad, pero no quiero atacar a nadie defendiendo mi postura, es más, estoy dispuesto a escuchar y a llegar a entendimientos con los que no piensan como yo, pero desde el respeto, que supuestamente si hemos aprobado una oposición es porque ya somos todos mayorcitos. Y lo siento muchísimo por los que tras hacer el curso no pueden reservarse provincia, es algo tan vergonzoso que espero que lo lleven a tribunales y lo ganen, totalmente inaudito

Saytek wrote:

Espartano wrote:

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

Creo que ninguno de los que estamos aquí ve ético que se aplique este año a quienes ya han pasado la escuela. Es una putada, la verdad, y creo que defendible en el Juzgado que no se les aplique pues ya eligieron la opción antes de que esto cambiase.

Para el resto, es de justicia que esto llegue a su fin, y todos deberíamos estar de acuerdo en ello, más allá del cuerpo al que pertenezcamos.​​​​​​


Y dalle con lo de que es de justicia. Yo entre como agentes para moverme antes sabiendo lo de la reserva de provincia, y a cambio sabía que tendría que hacer dos oposiciones. Ahora me queda el tercero y me salen por estos. En mi caso me condenan a no promocionar ya que me situación familiar no me permite moverme.
Dónde está la justicia? El técnico que entró en mi año tuvo la misma posibilidad de hacer lo mismo. 

Y como yo, mucha gente

Pues craso error, amigo Saytek, craso error.

Tú no querías ser AHP, tú querías ser Técnico, y elegiste tu opción. Muy loable, pero pretendes hacer tuyo un derecho a pasar por encima de la antigüedad de compañeros con muchos más años que tú en la AEAT por una opción que tomaste tú solito en base a unas reglas del juego que creías inamovibles. Nadie te puso una pistola en el pecho para ser CTH por la vía de la promoción interna, podrías haber elegido la otra vía, que tantos otros eligieron legítimamente. De hecho reconoces que lo hiciste así para llegar antes a casa y ser CTH allí antes que el resto, reconoces que por esta vía SE SE VIOLA DERECHO A LA MOVILIDAD DE TÉCNICOS MÁN ANTIGUOS QUE TÚ, y ese es el verdadero problema, lo que ha hecho de esto algo insostenible y que ha saltado por los aires.

Suerte para volver a casa el día que seas CTH, lo harás en igualdad de condiciones con el resto de tus compañeros del Cuerpo, eso es la JUSTICIA y la IGUALDAD.

Invent wrote:

Saytek wrote:

Espartano wrote:

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

Creo que ninguno de los que estamos aquí ve ético que se aplique este año a quienes ya han pasado la escuela. Es una putada, la verdad, y creo que defendible en el Juzgado que no se les aplique pues ya eligieron la opción antes de que esto cambiase.

Para el resto, es de justicia que esto llegue a su fin, y todos deberíamos estar de acuerdo en ello, más allá del cuerpo al que pertenezcamos.​​​​​​


Y dalle con lo de que es de justicia. Yo entre como agentes para moverme antes sabiendo lo de la reserva de provincia, y a cambio sabía que tendría que hacer dos oposiciones. Ahora me queda el tercero y me salen por estos. En mi caso me condenan a no promocionar ya que me situación familiar no me permite moverme.
Dónde está la justicia? El técnico que entró en mi año tuvo la misma posibilidad de hacer lo mismo. 

Y como yo, mucha gente

Pues craso error, amigo Saytek, craso error.

Tú no querías ser AHP, tú querías ser Técnico, y elegiste tu opción. Muy loable, pero pretendes hacer tuyo un derecho a pasar por encima de la antigüedad de compañeros con muchos más años que tú en la AEAT por una opción que tomaste tú solito en base a unas reglas del juego que creías inamovibles. Nadie te puso una pistola en el pecho para ser CTH por la vía de la promoción interna, podrías haber elegido la otra vía, que tantos otros eligieron legítimamente. De hecho reconoces que lo hiciste así para llegar antes a casa y ser CTH allí antes que el resto, reconoces que por esta vía SE SE VIOLA DERECHO A LA MOVILIDAD DE TÉCNICOS MÁN ANTIGUOS QUE TÚ, y ese es el verdadero problema, lo que ha hecho de esto algo insostenible y que ha saltado por los aires.

Suerte para volver a casa el día que seas CTH, lo harás en igualdad de condiciones con el resto de tus compañeros del Cuerpo, eso es la JUSTICIA y la IGUALDAD.

Igualdad de condiciones sería si la antigüedad de agentes y técnicos contara igual. Como está actualmente, veo un grave prejuicio para los agentes, los cuales deben superar 2 oposiciones si quieren llegar a técnico. 
 

Invent wrote:

Saytek wrote:

Espartano wrote:

Más allá de las discrepancias existentes sobre el tema de la reserva en un futuro, creo que sobre lo injusto y torticero de quitársela a la gente cuando ha terminado el proceso, habrá unanimidad. Me produce mucha vergüenza trabajar en una entidad que trata así a sus empleados.

Espero que este tema se resuelva en los tribunales y la agencia pague por ello. Es para que los compañeros afectados se cojan la baja por depresión y no vuelvan a pisar por la oficina.

Creo que ninguno de los que estamos aquí ve ético que se aplique este año a quienes ya han pasado la escuela. Es una putada, la verdad, y creo que defendible en el Juzgado que no se les aplique pues ya eligieron la opción antes de que esto cambiase.

Para el resto, es de justicia que esto llegue a su fin, y todos deberíamos estar de acuerdo en ello, más allá del cuerpo al que pertenezcamos.​​​​​​


Y dalle con lo de que es de justicia. Yo entre como agentes para moverme antes sabiendo lo de la reserva de provincia, y a cambio sabía que tendría que hacer dos oposiciones. Ahora me queda el tercero y me salen por estos. En mi caso me condenan a no promocionar ya que me situación familiar no me permite moverme.
Dónde está la justicia? El técnico que entró en mi año tuvo la misma posibilidad de hacer lo mismo. 

Y como yo, mucha gente

Pues craso error, amigo Saytek, craso error.

Tú no querías ser AHP, tú querías ser Técnico, y elegiste tu opción. Muy loable, pero pretendes hacer tuyo un derecho a pasar por encima de la antigüedad de compañeros con muchos más años que tú en la AEAT por una opción que tomaste tú solito en base a unas reglas del juego que creías inamovibles. Nadie te puso una pistola en el pecho para ser CTH por la vía de la promoción interna, podrías haber elegido la otra vía, que tantos otros eligieron legítimamente. De hecho reconoces que lo hiciste así para llegar antes a casa y ser CTH allí antes que el resto, reconoces que por esta vía SE SE VIOLA DERECHO A LA MOVILIDAD DE TÉCNICOS MÁN ANTIGUOS QUE TÚ, y ese es el verdadero problema, lo que ha hecho de esto algo insostenible y que ha saltado por los aires.

Suerte para volver a casa el día que seas CTH, lo harás en igualdad de condiciones con el resto de tus compañeros del Cuerpo, eso es la JUSTICIA y la IGUALDAD.

Igualdad de condiciones sería si la antigüedad de agentes y técnicos contara igual. Como está actualmente, veo un grave prejuicio para los agentes, los cuales deben superar 2 oposiciones si quieren llegar a técnico. 
 

En mi opinión eliminar en su totalidad la reserva de provincia tampoco me parece lo más justo y que no resuelve los problemas de movilidad.

Debería ser mucho más estricta, no es Justo que alguien que entre como agente pueda ser THAC en comunidades del norte por Promoción interna a los 4 años, mientras que por turno libre necesita 17 años.

Pero tampoco vería Justo que una persona que lleve 7-10 años en la administración y por crecimiento personal busque promocionar en su puesto de trabajo, pero tenga que renunciar a la idea porque supondría irse a miles de kilómetros de su casa, en donde lleva más de 5 años asentados y probablemente con familia. Al fin y al cabo son dos oposiciones y ya se está dentro, la promoción interna en cualquier nivel es algo interesante, de crecimiento para la propia agencia (creo que en cualquier institución que los empleados decidan seguir formándose y creciendo en lo laboral y personal, enriquece muchísimo)

Además tal y como está ahora la PI, además de hacer dos oposiciones empiezas de cero cuando llevas años ya asentado en una adminitstración, cosa que tampoco es Justo

En mi opinión la reserva debería ser de comunidad de autónoma (evitándose así el problema en las provincias con ADIs) y con un mínimo de 6 años en la propia localidad o comunidad autónoma en donde se pretenda que se reserve el puesto (creo que estos son los anos suficientes para evitar que la gente se vea motivada a entrar en agentes para legar a THAC, porque hacer una primera oposición y esperar un mínimo de 6 años para volver a ponerte a estudiar una Segunda, poca gente estaría dispuesta). Esta se debería aplicar tanto a promoción interna a A2 como a A1.

Sino otra solución sería instaurar de una vez el teletrabajo total para ciertos puestos de trabajo, que hay algunos en los que si es posible en su totalidad. Para mi aquí está la clave, seguirías tardando años en llegar a casa pero con el teletrabajo total podrías vivir en donde quieras, ya que no es lo mismo tener que asistir presencial dos veces al mes ( por poner algo) que 3 veces a la semana. Si esta opción se pudiera asegurar a la gente que haga la promoción interna (con un mínimo de requisitos de antigüedad y demás) y se ofertara también a THAC turno libre, sería la mejor opción para todos.

La gran parte de puestos de trabajo en la agencia para THAC no son atendiendo mostrador ni con funciones presenciales, pero como todo, depende de en qué área esté o quiera ir cada uno, claro.

No se que opináis vosotros, os leo! Todo esto, otra vez, es mi análisis y opinión personal de la situación, pero lo digo desde el respeto y con el objetivo de hacer un intercambio de opiniones sanas!

Un saludo!